摘要
1月24日，根据《青海省农村信用社劳动合同制度实施办法（暂行）》和《青海省农村信用社劳动用工备案制度》（青信联[2007）248号）的要求，湟中县信用联社本着“合法合规、平等协商”的原则，对全辖185名在册员工中的184人开展了签订《劳动合同书》工作，其中150名员工签订无固定期限的劳动合同，34名员工签订三年固定期限的劳动合同，1名员工因违法受到刑事处罚，本次被解除劳动合同。劳动合同签订率达99．5％。
出处
《青海金融》
2008年第4期23-23,共1页
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