技术序列建立实务——以某大型石油公司钻完井监督序列建立为例

解决技术人才的职业生涯发展的通道问题,是企业稳定和建设专业技术人员队伍的关键举措。本文以某大型石油公司钻完井监督序列建立为例,介绍了技术序列建立的思路、具体方法和实施过程中应该注意的问题,为企业建立完善的技术序列提供了有效的参考。