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当前职工工资存在的问题应引起政府重视

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摘要 目前企业工资分配中存在的问题主要是:1.政府对企业工资分配的宏观调控和监督管理不到位。有些企业把加班加点工资、各种津贴及各项保障福利费等都计算为最低工资。造成职工实际收入达不到当地最低收入标准。2.社会月平均工资统计不够科学,有些企业特别是私营企业中,以从事体力劳动为主获取报酬的广大职工的工资远远低于社会月平均工资。
作者 陈裕年
出处 《中国工运》 2008年第4期58-59,共2页 Chinese Workers’ Movement
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