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《劳动合同法》冲击波及启示
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摘要
一、《劳动合同法》何以引发如此轩然大波? 《劳动合同法》于2007年6月29日通过,2008年1月1日起施行。一段时间以来,关于《劳动合同法》的质疑和批评铺天盖地而来,同时,各地培训市场上雨后春笋般冒出了众多的劳动合同法培训课程,内容多为“如何规避或应对《劳动合同法》”。华为的千人辞职事件被炒得沸沸扬扬,逆向派遣、大量裁员等不断翻新的规避行为更是层出不穷。
作者
王红霞
机构地区
商务部政策研究室博士、副研究员
出处
《国际贸易论坛》
2008年第2期1-4,共4页
INTERNATIONAL TRADE FORUM
关键词
《劳动合同法》
冲击波
培训课程
培训市场
辞职事件
规避行为
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
O347.5 [理学—固体力学]
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国际贸易论坛
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