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企业并购中的人力资源管理
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摘要
并购是企业扩大经营、降低成本、增强自身竞争力、实现更大利润的重要手段。文章从企业并购对人力资源的影响、并购中人力资源管理的措施等方面论述了企业并购中的人力资源管理问题。
作者
刘春光
机构地区
平顶山煤业<集团>设计院有限公司
出处
《内江科技》
2008年第5期7-7,共1页
关键词
企业并购
人力资源
管理措施
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
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