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突出“四抓”加强非公企业专业技术人才队伍建设

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摘要 近年来,通过广泛宣传推动、制定优惠政策和强化优质服务,兰溪市非公企业专业技术人才工作取得一定成效,人才总量不断增加,人才资源配置逐步适应经济社会的发展需要。据不完全统计,截至2006年底,全市共有专业技术人才18393人,其中高级专业技术人才600人,中级专业技术人才4599余人,初级专业技术人才13194人。
作者 姜驰
出处 《浙江人事》 2008年第1期16-17,共2页
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