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人力资源将步入e化管理时代

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摘要 ehr是最近几年人力资源领域出现的新名词。它实际上指的是人力资源管理信息化的全面解决方案，基本上由面向hr部门的业务管理系统（hrms）与面向企业不同角色（高管人员、直线经理、普通员工、hr专业管理者）的网络自助服务系统（self-service）两大部分组成，

作者江城

机构地区《中国人才》记者

出处《中国人才》北大核心 2008年第5期62-63,共2页 Chinese Talents

关键词人力资源 E化管理业务管理系统自助服务系统管理信息化高管人员 HR部门直线经理

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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中国人才

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