企业文化的唯一作用是持续提升企业的价值

业内谈起企业文化的作用，一般都围绕导向功能、凝聚功能、激励等论述，“用道理解释道理”，很难体现管理价值，尤其是把企业文化仅仅看作是对企业发展的“促进”。本文从企业经营管理的角度来审视，以更清晰企业文化的功能，认识企业文化管理的魅力。