基于组织学习视角的行政文化重塑研究

知识经济时代,文化制胜成为行政管理的时代主题。组织学习是传承行政文化的主要方式,是创新行政文化的基础,而行政文化对组织学习又起到正反两方面的作用。从组织学习的角度来看,重塑行政文化必须从承接传统行政文化的积极因素、确立终身学习理念及积极构建学习型组织文化入手。