“忠诚度”的颠覆与再造

一个并不新鲜的话题，完全可因环境的变化而成为棘手的全新挑战。 一个看似一望而知的概念，完全可因不同的视角而变得复杂甚至混沌。 比如，关于“员工忠诚度”。