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中层领导不是“管家婆”

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摘要是什么促使对云龙公司充满深厚感情的员工在加薪又改善了工作条件之后反而忍痛离去？人们工作的目的到底是什么？中层管理者带领团队冲锋陷阵的武器是什么？

作者刘斌梅

机构地区中国建筑设计研究院信息管理研究中心

出处《信息方略》 2008年第11期31-31,共1页

关键词中层领导员工团队精神企业管理

分类号 F272 [经济管理—企业管理]

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信息方略

2008年第11期

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