人的主观能动性与科研绩效

与一般性的生产活动不一样的是，科研活动是一种创造性的劳动，人的主观能动性和思维创新性在科研活动中显得尤为突出和重要。然而，不能忽视的是，科研人员的心态往往决定了科研工作的质量和效率，而骨干科研力量的工作态度对整个组织的科研绩效的影响尤为突出。目前．北化院科研人员突出反映的问题就主要集中在人事机制和直接领导方面。