安全生产基础管理刍议

在市场经济条件下,随着企业员工的竞争观念、效益观念,利益观念的强化,对企业安全生产不断产生正负影响。就员面影响而言,片面追求个人的或小集体的或企业的效益或利益,忽视安全生产,违章指挥或违章操作,造成工伤、设备等事故已不鲜见,有的企业甚至恶性事故接连发生。加强管理仍然是企业安全生产的题中之义,而加强安全生产基础管理更是重中之重。 一、模式和做法 (一)以岗位责任制为主的安全生产基础管理的模式。其做法是在岗位责任制中专列安全生产责任制一项,对每个岗位的安全生产在分管范围、检查项目、操作规程、应负责任等方面作出具体规定。这体现了员工自主管理的特点,取得成效需要每个员工有一定的技术、操作素质。