民营企业劳动关系和谐是构建和谐社会的重要方面

目前，在我国，经过30年改革开放，随着经济发展，企业转制，民营企业已经占有半壁河山。而民营企业中的劳动关系是否和谐，极大影响了社会发展进程和社会稳定，因此，关注和重视民营企业劳动关系的问题，具有很强的现实意义。