“构建和谐社会”视角下的人事人才工作研究

和谐社会,以人为本。构建和谐社会,人事部门处于重要地位,人事干部负有重要责任,人事人才工作具有重要作用。通过阐述和谐社会与人事人才工作的关系,重点探讨了在构建和谐社会的过程中,要将人事人才工作提高到一个新的水平,必须加强制度建设,树立科学人才观,加强人事队伍自身建设,并处理好历史与现实、管理与服务、执行政策与人文关怀、效率与公平的关系。