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HR:企业并购成功的关键
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摘要
如果条件允许,现在就开始行动吧! 针对全球最近三次企业并购浪潮创造的价值,韬睿咨询公司和伦敦城市大学卡斯商学院联合进行的并购交易研究发现:并购高峰年之后一年所完成的交易,同并购高峰年以及之前所完成的交易相比,能够为股东带来更大的价值,而且,2008年可能是最佳企业并购年。
作者
王海香
出处
《管理@人》
2008年第6期62-63,共2页
Management@People
关键词
企业并购
HR
并购交易
并购浪潮
三次企业
城市大学
咨询公司
商学院
分类号
F271 [经济管理—企业管理]
F272.92 [经济管理—企业管理]
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