森工企业管理创新略论

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摘要当今林业企业管理的趋势之一是以人为本。其含义是从满足人在生存、相互关系、成长方面的需求出发，调动个人工作的积极性和创造性；林业企业发展兼顾员工发展，通过制定员工职业生涯发展计划等方式，以实现企业发展与员工发展“双赢”的格局。成功的林业企业的实践表明，要“以人为本”、“人才强企”，关键在于抓好人才队伍建设。那么，森工企业在当前新的发展形势下应该如何抓好管理创新呢？

作者闫海山史兰栋

出处《中国林业》 2008年第14期46-46,共1页 Forestry of China

关键词管理创新森工企业人才队伍建设林业企业以人为本企业发展企业管理职业生涯

分类号 F270 [经济管理—企业管理] F326.25 [经济管理—产业经济]

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