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工作不单为了薪水——摘自《保证老板留住你》
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摘要
不少年轻人,在刚从大学象牙塔中走出来时,总是自命清高,认为自己一开始工作就应该得到重用,获得相当丰厚的薪水。他们把工资待遇看作衡量一切的标;佳。但事实上,刚进入社会的年轻人由于缺乏工作经验,根本无法委以重任,薪水自然不会太高。
作者
罗伯特.克鲁斯
出处
《企业文化》
2008年第5期86-88,共3页
Corporate Culture
关键词
薪水
老板
工资待遇
工作经验
年轻人
象牙
分类号
F203.9 [经济管理—国民经济]
F272.91 [经济管理—企业管理]
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