打造“执政党”气质 不做“职场在野党”

本期话题来源于一封言辞恳切的读者来信。众所周知,眼镜行业员工的频繁流动已经成为行业老板头疼的问题,而不稳定的工作状态、缺乏连贯性的职业经历也成为员工自身成长的绊脚石。来信的读者对所处的眼镜企业同事们的工作态度及抱怨感到不解与疑惑,但在编者看来,她不仅是一个明白人,同时也给我们带来些许启迪。