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发展企业年金制度 促进企业和谐发展
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摘要
企业年金制度,是指在国家政策指导下,由企业视经济负担能力自主建立的一项养老保险制度,是基本养老保险的重要补充,也被称作养老保险体系三大支柱中的"第二支柱,它是企业自主为本企业职工建立的一种养老保险,企业年金作为企业对职工的一项福利保障,补充了社会基本养老保险保障水平的不足,成为资本市场的重要参与者,对稳定企业人才队伍、推动经济发展和完善社会保障具重要作用。
作者
金慧
机构地区
沈阳铁路局公寓管理所
出处
《劳动保障世界》
2008年第8期42-43,共2页
关键词
企业年金
企业发展
分类号
F244 [经济管理—劳动经济]
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