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新《劳动合同法》框架下三方博弈行为分析被引量：1

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摘要新《劳动合同法》实施前后,劳资双方合约选择中的"短期化"现象日益明显。文章从经济学角度深入分析这一现象的形成机理,并为社会主义和谐社会中劳资博弈跳出"低水平均衡陷阱"提出相关对策建议。

作者黄婧

机构地区四川大学经济学院

出处《现代经济探讨》 CSSCI 2008年第7期59-61,共3页 Modern Economic Research

关键词劳资关系合约选择三方博弈均衡陷阱

分类号 F241.3 [经济管理—劳动经济]

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现代经济探讨

2008年第7期

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