让领导人理解真实的企业文化(一)

在如今快速变化的商业环境中，能否正确理解和评估企业文化意味着能否成功。但从另一个角度来说，高级管理者，经常从期望而不是现实出发来理解企业文化。本文将指出在理解企业文化现况时会出现的一些问题，阐释管理者在创造和维持文化中所发挥的作用，最后讨论领导者基于预期而错误地评估企业将会带来的危险。