摘要
企业文化建设是构建和谐企业的重要组成部份,是构建和谐企业的灵魂,是加快企业发展和前进的推动力,是增强企业核心竞争力的不竭源泉。在构建和谐企业建设活动中,许多企业对创新企业文化也做了许多有益的探索,获得了阶段性的成果,为加快和谐企业进程提供了强有力的文化和智力支撑。笔者认为,创新矿山企业文化必须要面对新形势,紧密结合矿山特点,按照党的十七大精神要求,准确把握企业文化的时代性、实效性和可塑性,探索新途径和新方法,不断提升企业文化建设水平,从而更好地促进矿山企业的改革和发展,最终实现矿山企业的全面和谐。