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武汉服饰企业农民工人力资源现状探析

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摘要 武汉市服饰企业农民工不足,且流动性偏大,特别是缝纫车工一直处于短缺状态,平均流动率接近50%。工作时间长,劳动强度大,缺乏城市归宿感,缺乏职业教育和培训,居无定所,精神空虚是农民工工作、学习、生活现状的主流。农民工与企业劳动关系状况呈现签订劳动合同不规范,工作时间长,加班不加薪等特点。在社会保障方面,由于公共政策及服务滞后,农民工的维权意识淡薄,社会保障与之无缘。
作者 丁萍芳
出处 《当代经济》 2008年第15期108-109,共2页 Contemporary Economics
基金 2006年度武汉市教育局项目招标课题"武汉市服饰企业农民工用工调查及管理研究"研究成果

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