佳木斯市中院有效解决领导干部“三低”问题

黑龙江省佳木斯市中级人民法院在开展“大学习、大讨论”活动中，针对一些领导干部存在的工作方法低能力、工作节奏低效率、工作质量低标准的现象，在全市法院领导干部中开展了为期3个月的“扫三低”专项教育整顿活动，实现了领导干部向自我管理转变，向主动管理转变，向制度管理转变，促进了队伍正规化管理和建设。