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中职服装专业分层次技能培训的探索与思考
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4
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摘要
职业学校学生文化水平参差不齐,接受新知识能力和动手操作能力相差悬殊,以分层次教学理论为依据,通过对学生实施分层次技能培训,将会极大地提高服装技能培训的水平。
作者
李平
机构地区
内江第一职业中专学校
出处
《内江师范学院学报》
2008年第B08期342-343,共2页
Journal of Neijiang Normal University
关键词
因材施教
分层次技能培训
评价体系
分类号
G712 [文化科学—职业技术教育学]
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内江师范学院学报
2008年 第B08期
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