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人力资源的创新管理被引量：2

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摘要从组建一支适应企业战略的管理队伍;建立一个良好的培训机制;培育优秀的企业文化;制定真正有效的激励机制4个方面分析了如何进行人力资源的创新管理。

作者滕玉珊

机构地区黑龙江省水利水电勘测设计研究院

出处《黑龙江水利科技》 2008年第4期176-176,共1页 Heilongjiang Hydraulic Science and Technology

关键词人力资源创新管理培训机制企业文化管理队伍

分类号 C96 [经济管理—人力资源管理]

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黑龙江水利科技

2008年第4期

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