完善工资制度对提高生产效率的作用(下)

二、计件工资制度计件工资制度 适用于产品数量大，工序简单重复，产品品种变化相对较少的岗位。另外，要实行计件工资制度有两个重要的前题：一是员工能根据自身情况提高生产效率，对于需多人生产的可以集体计件；二是生产的绩效是可以量化的。计件工资制度是一种能迅速提高生产效率，增加个人产量，降低产品单位人工成本的重要工资制度。但也有人认为，计件工资制度存在很多问题，是不可行的，它主要存在以下几点问题：