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中建二局:破格聘用新员工担任领导岗位
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摘要
中建二局土木公司广西项目部三名2007年的新员工被破格聘用为项目部办公室、工程部和质保部的主任。该项目部一直以来对新员工的安置工作,始终坚持“感情留人、事业留人、待遇留人”的原则。不仅从思想上、工作上和生活上关心和帮助,积极引导新员工树立强烈的事业心、责任感和优良工作作风。几年来,该项目部先后有六名新员工走向了不同的领导岗位。
作者
程向雷
王军
出处
《中国工程建设通讯》
2008年第14期20-20,共1页
关键词
领导岗位
新员工
聘用
破格
项目部
安置工作
感情留人
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
D630.3 [政治法律—中外政治制度]
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