“人事相宜”新论

人事相宜，不应简单地理解为某个具体人与某个具体岗位之事相宜。人事相宜中的人，是各个具体的人；人事相宜中的事，是众人公共的事。人事相宜应是干部能力素质适应岗位职责、干部岗位职责关系确定合理、干部群体之间相互能够配合、干部各种待遇符合贡献实际。