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摘要
用人单位能否“末位淘汰”职工 根据劳动合同法的规定,可以终止劳动合同的情形包括:劳动合同期满的:劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;劳动者死亡,或被人民法院宣告死亡或宣告失踪的;用人单位被依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或用人单位决定提前解散的。
出处
《时事资料手册》
2008年第5期116-116,共1页
关键词
劳动合同法
用人单位
法眼
“末位淘汰”
养老保险待遇
终止劳动合同
吊销营业执照
宣告死亡
分类号
D922.52 [政治法律—民商法学]
D922.5 [政治法律—民商法学]
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