期刊导航
期刊开放获取
河南省图书馆
退出
期刊文献
+
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
任意字段
题名或关键词
题名
关键词
文摘
作者
第一作者
机构
刊名
分类号
参考文献
作者简介
基金资助
栏目信息
检索
高级检索
期刊导航
基于领导生命周期理论下知识型员工激励的研究
被引量:
4
下载PDF
职称材料
导出
摘要
文章旨在研究基于领导生命周期理论下,不同成熟度的知识型员工的激励问题和领导的领导力发挥。
作者
李纪顺
机构地区
河南省辉县市中医院
出处
《当代经济》
2008年第18期73-74,共2页
Contemporary Economics
关键词
领导生命周期理论
知识型员工
领导力
激励
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
C933 [经济管理—管理学]
引文网络
相关文献
节点文献
二级参考文献
12
参考文献
2
共引文献
19
同被引文献
11
引证文献
4
二级引证文献
3
参考文献
2
1
张志红,刘永雷.
领导力:沟通力[J]
.消费导刊,2007,0(14):254-254.
被引量:5
2
林志扬,刘文彬.
基于胜任力模型的知识型员工管理[J]
.学术问题研究,2006,0(1):7-13.
被引量:16
二级参考文献
12
1
陈学军,王重鸣.
绩效模型的最新研究进展[J]
.心理科学,2001,24(6):737-738.
被引量:21
2
王重鸣,陈民科.
管理胜任力特征分析:结构方程模型检验[J]
.心理科学,2002,25(5):513-516.
被引量:511
3
陈云川,雷轶.
胜任力研究与应用综述及发展趋向[J]
.科研管理,2004,25(6):141-144.
被引量:125
4
蒋春燕,赵曙明.
知识型员工流动的特点、原因与对策[J]
.中国软科学,2001(2):85-88.
被引量:207
5
李志,薛艳.
我国知识型员工激励研究述评[J]
.重庆大学学报(社会科学版),2005,11(2):117-120.
被引量:41
6
(美)罗伯特·莱夫顿(RobertE.Lefton),(美)维克托·巴泽塔(VictorR.Buzzotta)著,马燕.领导沟通力[M]华夏出版社,2005.
7
(美)罗伯特·凯维(RobertaCava)著,刘晓坤.超效沟通力[M]南海出版公司,2000.
8
窦晓庆.
知识型员工综合测评方法的探讨[J]
.华东经济管理,2002,16(2):66-67.
被引量:7
9
江林.
知识型员工的特点与管理[J]
.经济理论与经济管理,2002,22(9):58-62.
被引量:86
10
谢富纪.
企业知识型员工的系统管理与评价[J]
.人类工效学,2002,8(3):45-50.
被引量:4
共引文献
19
1
张颖.
胜任力模型开发研究评述[J]
.消费导刊,2009,0(5):18-20.
被引量:4
2
邱翼俊.
增强军官绩效管理,提升军队战斗力[J]
.消费导刊,2008,0(21):109-110.
3
唐小英.
我国商业健身俱乐部胜任力模型的构建及方法[J]
.体育科学研究,2007,11(2):13-15.
被引量:7
4
孙泽厚,李洋阳.
影响知识型员工工作生活幸福感的因素[J]
.当代经济,2008,25(20):66-68.
被引量:6
5
唐小英,邱胜斌.
我国商业健身俱乐部胜任力模型的构建及方法研究[J]
.四川体育科学,2008,27(4):9-11.
6
吴小虹.
新媒体舆情对领导干部素质的特殊要求[J]
.求实,2009(12):19-21.
被引量:7
7
邓利华.
农业科研院所知识型员工的绩效管理[J]
.企业导报,2010(2):209-210.
被引量:4
8
李露,吕催芳,黄学.
基于胜任力模型的研究生导师队伍管理模型研究[J]
.学位与研究生教育,2010(7):13-17.
被引量:17
9
姚林.
基于胜任力的高校行政管理人员绩效评价[J]
.盐城师范学院学报(人文社会科学版),2011,31(6):122-124.
被引量:8
10
姚林.
高校行政管理人员胜任力模型的实证研究[J]
.人力资源管理,2012(9):164-166.
被引量:5
同被引文献
11
1
宋斌,闵军.
国外职业生涯发展理论综述[J]
.求实,2009(S1):194-195.
被引量:29
2
王铁军.
迎接挑战构 建现代校长培训创新体系——《面向21世纪中小学校长队伍培训与建设研究》课题概述[J]
.江苏教育学院学报(社会科学版),1999,0(2):3-4.
被引量:1
3
李日大,陈本琦.
领导生命周期理论在医院人才管理中的应用[J]
.人力资源管理:学术版,2009(5):137-137.
被引量:1
4
邵文燕.
领导生命周期理论视角下的班主任管理[J]
.教学与管理(小学版),2011(1):11-13.
被引量:1
5
李鹏飞.
领导生命周期理论中的人本思想[J]
.劳动保障世界(理论版),2013(8):189-190.
被引量:2
6
李同庆.
我国知识型员工特点及激励对策[J]
.商业经济,2013(23):68-69.
被引量:3
7
郑桂芳.
生命周期理论在教师管理中的应用[J]
.教学与管理(小学版),2015,0(4):1-2.
被引量:3
8
任天舒,李艳辉.
中小学校长有效领导的制约因素及策略研究[J]
.教学与管理,2018(31):9-12.
被引量:2
9
黄莹.
萨柏的职业生涯理论对高校职业指导工作的启示探讨[J]
.时代金融,2011(7Z):105-105.
被引量:3
10
李妮,计雨涵.
领导生命周期理论与不同类型员工的差异化管理路径[J]
.领导科学,2020,0(2):44-47.
被引量:4
引证文献
4
1
易平.
基于职业生命周期构建知识型员工的激励机制[J]
.甘肃科技纵横,2013,42(5):34-36.
被引量:1
2
蔡超华.
领导方式与不同成熟度知识型员工的匹配研究[J]
.经济研究导刊,2014(30):171-173.
被引量:2
3
郭红艳,欧阳修俊.
领导生命周期视域下校长有效领导策略研究[J]
.教学与管理,2022(27):43-45.
4
付小洁.
领导生命周期理论对医院人才激励的启示[J]
.现代经济信息,2014,0(16):47-47.
二级引证文献
3
1
郑文力,黄娟.
新生代知识型员工工作满意度与领导风格关系研究[J]
.中外企业家,2015(6):177-179.
被引量:2
2
李婷,成雅琴,密一恺,沈福来,易春涛.
社区卫生服务中心全科医学人才培养的探索与实践[J]
.中华全科医师杂志,2017,16(9):664-667.
被引量:11
3
丁越兰,苏剑,王静.
领导授权赋能行为内在形成机理与效用框架[J]
.西部经济管理论坛,2020,31(3):26-35.
被引量:2
1
赵永光.
领导生命周期理论视角下的企业员工管理[J]
.现代交际,2015(8):39-40.
被引量:1
2
蔡超华.
领导方式与不同成熟度知识型员工的匹配研究[J]
.经济研究导刊,2014(30):171-173.
被引量:2
3
谭艳华.
由管理者到教练的角色转变[J]
.冶金经济与管理,2007(2):26-28.
4
李鹏飞.
领导生命周期理论中的人本思想[J]
.劳动保障世界(理论版),2013(8):189-190.
被引量:2
5
刘玲,汤银河,刘亚蒙.
基于成熟碳市场下碳排放权的确认和计量问题研究[J]
.中国市场,2015(12):124-125.
被引量:1
6
史浙英.
基于领导生命周期理论的班级管理方略[J]
.大观周刊,2011(18):158-158.
7
丁芳.
领导生命周期理论在员工培训中的应用探索[J]
.中外企业家,2012(11):66-67.
被引量:1
8
刘鑫,胡玉玺.
基于领导生命周期理论的高校师资队伍建设研究[J]
.河南教育学院学报(哲学社会科学版),2016,35(2):45-47.
被引量:1
9
刘志林,张润兴.
民营企业知识型员工激励[J]
.合作经济与科技,2008(23):70-71.
被引量:1
10
李志,薛艳.
我国知识型员工激励研究述评[J]
.重庆大学学报(社会科学版),2005,11(2):117-120.
被引量:41
当代经济
2008年 第18期
职称评审材料打包下载
相关作者
内容加载中请稍等...
相关机构
内容加载中请稍等...
相关主题
内容加载中请稍等...
浏览历史
内容加载中请稍等...
;
用户登录
登录
IP登录
使用帮助
返回顶部