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试论劳务派遣的经济补偿制度

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摘要《劳动合同法》并未直接对劳务派遣的经济补偿制度作出规定，也未对劳务派遣单位与用工单位对被派遣劳动者的经济补偿的责任分担做出直接的规定：根据《劳动合同法》规定，经济补偿责任应当由劳务派遣单位来承担。根据权利与义务的对等原则，应当由用工单位承担被派遣劳动者经济补偿的给付责任。

作者童麟

机构地区中国人民大学

出处《跨世纪》 2008年第9期15-16,共2页

关键词劳务派遣经济补偿制度

分类号 D922.52 [政治法律—民商法学]

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跨世纪

2008年第9期

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