期刊文献+

激发受训者学习动机的企业培训设计——基于促动因素系统学说的研究视角 被引量:2

A Study on Enterprise Training Design of Stimulating Learning Motivation:From the Perspective of the Motivation Principle
下载PDF
导出
摘要 该文在提出受训者学习动机对企业培训效果至关重要的基础上,从美国佛罗里达州立大学约翰·凯勒教授著名的促动因素系统学说研究视角出发,论述了如何根据ARCS动机模型对培训进行精心设计,以有效地激发受训者的学习动机,实现培训效果的优化。 Based on emphasizing the importance of trainees' learning motivation for enterprise training, this paper discusses the Motivation Principle put forward by John Keller, who is well-known professor from Florida State University. And then, according to ARCS model, the paper introduces some promoting strategies to design training courses to stimulate the trainees' learning motivation in order to achieve the optimization of training.
作者 李雪莲 杨敏
出处 《现代教育技术》 CSSCI 2008年第10期118-120,104,共4页 Modern Educational Technology
基金 上海外国语大学2007年度规划基金项目"以绩效改进为导向的员工认知能力提升研究"(项目编号:KX171039)
关键词 学习动机 培训策略 ARCS模型 促动因素系统学说 Learning Motivation Training Design ARCS Model: Motivation Principle
  • 相关文献

参考文献3

二级参考文献10

  • 1加里·贝克尔.《人力资本》[M].北京大学出版社,1987年版..
  • 2Keller J M.Motivational design of instruction[].Instructional Design Theories and Models: An Overview of Their Current Status.1983
  • 3Reigeluth CM,Reigeluth CM.Instructional design: What is it and why is it?[].Instructional Design Theories and Models: An Overview of their Current Status.1983
  • 4DicK, W,Carey L.The Systematic Design of Instruction[]..2001
  • 5Fyans, L. J,Maehr, M. L.Sources of Student A-chievement: Students Motivation[]..1987
  • 6Keller,J. M.Motivational Systems[].Handbook of Human Performance Technology.1999
  • 7Keller,J. M.Motivation and Performance[].Trends and Issues in Instructional De-sign and Technology.2002
  • 8Walbcry,T.A Psychological Theory of Educational Productivity[].Psychology and Education.1981
  • 9Wlodkowski,R. J.Enhancing Adult Motivation to Learn[]..1999
  • 10刘冬华,马长伟.企业人力资源在职培训的经济学分析及创新研究[J].现代管理科学,2003(5):11-12. 被引量:1

共引文献134

同被引文献11

引证文献2

二级引证文献2

相关作者

内容加载中请稍等...

相关机构

内容加载中请稍等...

相关主题

内容加载中请稍等...

浏览历史

内容加载中请稍等...
;
使用帮助 返回顶部