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提高人员招聘有效性对策研究被引量：7

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摘要 "选人"是人力资源管理五大职能之首,是人力资源管理的第一步,如果起点的质量不高,那么后续的人力资源管理工作就会受到很大影响,提高人员招聘的有效性已被很多企业提到重要的地位。

作者杨子燕

机构地区北京石油管理干部学院

出处《石油教育》 2008年第5期95-97,共3页 Petroleum Education

关键词人员招聘选人有效性

分类号 F272.92 [经济管理—企业管理]

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石油教育

2008年第5期

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