用人单位拒不提供“工资条” 劳动者照样能打赢官司

法官：5个月前，我们5个人应聘到一家公司从事货物运输工作，约定每月工资5000元，但未签订书面劳动合同。不料，事后公司却以亏损严重为由，至今未发工资。我们想向法院提起诉讼，又担心由于公司一直没有给我们“工资条”，如果到时公司否认拖欠工资，我们会因无法提供被拖欠工资的证据而导致败诉。