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求职路上,切勿“饥不择食”
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摘要
在人才市场越来越买方化的今天,不少大学生求职都有一些失败的经历。尽管招聘者的权力对求职者的去留具有决定性影响,但求职者因自身问题而导致应聘失败的也不在少数。招聘方的行为我们无法左右,但自身的错误总是可以避免的。只要我们清楚地认识到自己身上存在的问题,就可以大大提高求职成功的几率。
作者
元祥
出处
《职业》
2008年第11期46-46,共1页
Occupation
关键词
职业
求职方法
应聘方法
人才培养
分类号
C913.2 [经济管理]
F241.4 [经济管理—劳动经济]
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职业
2008年 第11期
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