当前审理劳动争议案件适用法律的若干疑难问题及初步意见

2007年以来，《劳动合同法》及其实施条例、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》和《职工带薪年休假条例》相继颁布实施，内容分别涉及劳动合同、就业、劳动争议处理和劳动标准等劳动法的重要领域。上述法律法规的实施，给劳动争议审判带来了全新的影响。本文以北京市法院为例，简要介绍当前劳动争议案件的基本情况、问题和适用法律方面的初步意见。