创新管理机制助推江苏广电跨越式发展

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摘要管理的基本智慧之一是以机制化解各类管理问题。从2003年开始，江苏广电总台着手建立了现代意义上的人力资源管理平台，将人力资源管理作为厚积薄发的基础性工作。江苏广电总台高人一筹之处在于，不是就事论事地规划该平台的构建，而是在更大的“作业空间”搭建这样的平台：以组织架构的重新搭设解决该平台的“骨架”问题；

作者孙剑平谢延浩

机构地区南京理工大学人力资源管理研究中心

出处《视听界》 2008年第6期23-25,共3页

关键词创新管理机制跨越式发展广电江苏人力资源管理管理问题管理平台厚积薄发

分类号 G229.2 [文化科学]

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