用文化力提升员工素质

2004年，一航沈飞集团公司确立了以“航空报国，追求第一”理念为统领的公司文化框架体系。沈飞所属的三十九厂紧密结合实际，使员工加深了对核心理念的理解、认同，为核心理念赋予了新的活力。2007年，我厂主要产品的月产水平是2003年月产水平的四倍以上。驻公司的波音代表感叹：三十九厂人均生产速率已经不低于波音维基塔分部的生产速率。