浅谈医院人力资源能力建设

医疗卫生事业承担着保障人民健康的重任，其人力资源应是一种知识性、高素质的人力资源。医院通过人力资源能力建设规划，提供人力资源提高能力的良好环境，进行终身学习教育，提高人力资源的能力，以确保医院的人力资源满足医院动态发展需要，更好地履行保障人民健康的责任。