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评先切莫“平”先

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摘要 评比先进是各级营造比、学、赶、帮、超的工作氛围,促进各项工作任务全面落实的一种主要手段和方法。工作实绩应是评先取舍的基本标准和重要标尺。但在基层年终工作总结评比中,也还存在着先进集体、先进个人“轮流坐庄”、“论资排辈”等评先中重平衡,评比中求平均的现象。其出发点固然是为了兼顾全面,照顾各方,调动所属人员的工作积极性。但此举人为地降低了先进的含量,
作者 任节
出处 《中国民兵》 2008年第12期9-9,共1页
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