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工伤职工被辞退后经济补偿金和医疗补助金等可同时取得吗

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摘要小保：我儿是一名矿工，因一次矿难，不幸截瘫，高度致残。医疗期满，用人单位依法与我儿终止了劳动合同，并以《劳动合同法》第四十七条的规定，按我儿的工作年限，给其支付了经济补偿金。得了经济补偿金，按照有关规定还应不应得工伤医疗补助金和伤残就业补助金等？

作者小保

出处《就业与保障》 2008年第12期5-5,共1页 Employment and Security

关键词经济补偿金医疗补助金工伤职工《劳动合同法》伤残就业补助金辞退用人单位工作年限

分类号 D922.55 [政治法律—民商法学] F249.26 [经济管理—劳动经济]

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就业与保障

2008年第12期

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