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人力资本与激励合约安排诠释及创新路径选择
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1
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摘要
伴随着知识经济的到来,人力资本地位凸显,作为激励人力资本的合约安排更是举足轻重。通过对国内企业所有者人力资本实施创新激励合约安排的剖析,可以阐释各种激励合约安排的特征及现状,揭示人力资本激励合约安排创新的路径。
作者
丁浩
机构地区
徐州师范大学经济学院
出处
《价格月刊》
北大核心
2008年第12期17-19,共3页
关键词
人力资本
合约安排
战略
分类号
F240 [经济管理—劳动经济]
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