摘要
作为劳动与资本关系的直接表现,劳资关系的实现依赖于资本所有者与劳动者之间的经济利益及权利义务关系状况。在社会主义市场经济条件下,劳资关系应当表现为市场关系,反映着商品之间的等价交换关系;也应当表现为社会关系,反映着人与人之间的权利平等关系;更应当是合作共赢关系,反映着生产关系对生产力的促进关系。根据劳资关系的不同层次,有针对性地调整政策措施,有利于形成和谐的社会主义劳资关系。
出处
《南京政治学院学报》
CSSCI
2008年第6期39-42,共4页
Journal of PLA Nanjing Institute of Politics