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七种“有问题”的劳动合同不能签

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摘要 在2007年12月10日召开的中国就业市长论坛上,劳动和社会保障部门提醒,求职者在与用人单位签订劳动合同时,应注意以下七种“有问题”的合同不能签订:一是口头合同。这类合同一般由朋友、亲戚、熟人介绍到用人单位,双方只有口头的意向承诺,碍于情面或觉得麻烦,没有正式的书面合同文件,没有签字认可。一旦发生纠纷,劳动者空口无凭,劳动保障部门无据可查,
出处 《新智慧(财富版)》 2008年第3期29-29,共1页
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