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派遣劳动合同订立有关问题分析

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摘要 派遣劳动合同的期限 劳务派遣中涉及到有两个期限一是派遣劳动合同期限,是指派遣单位与被派遣劳动者之间签订的劳动合同期限;二是派遣用工期限,是用工单位实际使用被派遣劳动者的期限。西方国家对劳务派遣区分为登录型派遣(又称临时性派遣)和雇用型派遣,由此产生了雇用型派遣中的两种派遣期限,即派遣劳动合同期限和派遣用工期限。从我国《劳动合同法》的相关条款中可以看出,我国劳务派遣的期限,是狭义上的期限,是指派遣劳动合同期限,并不是指“派遣用工期限”。
作者 问清泓
机构地区 武汉大学法学院
出处 《中国劳动》 北大核心 2008年第12期34-35,共2页 China Labor
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