摘要
在新课程改革中,最关键的是教师,难度最大的也是教师。教师的观念及角色的转换是推进课改成败的关键。国家正在加大力度培养适应新课程改革需要的高素质师资队伍,教师培训的效果是显著的。但我们同时也看到,教师培训中存在着一些问题,如:培训方式、交流沟通、时间安排等,主要表现在:(1)培训中存在着简单化、单一化的倾向,往往技能培训就是为受训者提供机械的可操作技巧,理论培训I则过于偏重理论而脱离了中小学教育教学的实际。
出处
《中小学电教(综合)》
2008年第11期19-22,共4页
Primary and Middle School Educational Technology