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怀孕自动离职竞成惯例,谁来维护外来女工权益
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摘要
四川农民工王丽在宁波鄞州区的一家私营企业上班,年初她怀孕后需要保胎,就想请病假回家休息。厂方说,你要请假可以,但没有工资。因王丽的丈夫是宁波人,并对女职工劳动保护的法规有所了解。所以就将此事向市总工会的职工维权中心作了反映。经维权中心干预,该厂只得向王丽支付了病假工资。
出处
《四川党的建设(农村版)》
2009年第1期49-49,共1页
关键词
自动离职
女工权益
怀孕
惯例
维护
病假工资
职工维权
私营企业
分类号
D922.5 [政治法律—民商法学]
F832.63 [经济管理—金融学]
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四川党的建设(农村版)
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