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浅析酒店业人力资源管理
被引量：
1
Analysis of the Hotel Industry Human Resources Management
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摘要
人力资源管理不仅是酒店管理的重要内容,更是酒店经济增长的主要途径和推动酒店业纵深发展的源动力。但是,当前酒店人力资源管理多处于传统的人事管理阶段,即视"人力"为"成本"而不是"资源";视"管理"为"被动反映型"而不是"主动开发型"。笔者通过对部分酒店人力资源管理现状的调查、分析,指出了当前存在的问题,并提出了相应的管理对策。
作者
王宇晗
机构地区
江西科技师范学院
出处
《科技广场》
2008年第11期159-160,共2页
Science Mosaic
关键词
酒店业
人力资源
管理
分类号
F272.92 [经济管理—企业管理]
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